链家23届秋招——链家新生代营销管培生（全国29个城市可选）5～7千

一、招聘岗位：“链+新生代”营销管培生（专业不限）（全国29城可选）二、岗位职责： 1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 2.通过 O2O（Online to Offline）模式，运用链家网、贝壳网、Link 等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务；3.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系； 4.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务。三、工作地点：北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、武汉、沈阳、西安、苏州、天津、重庆、合肥、青岛、南京、东莞、长沙、成都、济南、大连、烟台、惠州、石家庄、无锡、厦门、中山、海口、三亚、廊坊等。四、薪资待遇：1.薪酬绩效方案可能会有阶段性适配调整，具体请以城市HR解释说明或者OFFER为准。以上海为例：[实习期A0]：基本工资5000+绩效3000+不定期激励[转正后A1起]：职级底薪+绩效+提成20%~70%+不定期激励注：以上薪资均以上海链家为例（具体情况以上海链家薪酬绩效部公告为准）；城市薪资以城市链家为准。五、岗位要求： 1.本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； 2.气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； 3.诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 4.具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强。六、福利待遇： 1.社会福利：按照国家及地方政府规定缴纳的养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险，公司将从您的月工资中代扣个人应缴部分； 2.住宿福利：选择自如可以享受服务费 8 折，前期合租每月 1000-1500 即可 3.多元化福利：带薪年假、超长春节假期（10 天起）、生日礼物、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习、跨品牌折扣（凭上海链家工牌可享受购买折扣：如健身房、品牌连锁餐饮、iPhone 系列产品等）； 4.链家互助金：凡在职6个月以上员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 七、培训成长体系：助力职业发展 1.岗前培训：上海链家新人培训为“链人计划”，为 30 天带薪脱岗培训 2.在岗业务培训：如租赁专业训、租转售衔接训、买卖全级训等，旨在为员工在工作角色转型的 每个阶段，使其快速成长，提升业务能力。 八、联系我们： 1.联系人：李女士 15697335510（同微信） 2.简历投递邮箱：lijinlian007@lianjia.com（邮件标题请命名为“毕业院校+姓名”）